招聘車(chē)間工人
1、年齡35歲以下,戶(hù)籍學(xué)歷不限,工作年限不限;
2、男性?xún)?yōu)先,下崗職工優(yōu)先,有車(chē)間工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
3、工作時(shí)間8:30-17:30,八小時(shí)工作制,周末雙休,可上五險, 廠(chǎng)里提供免費午餐。
考核內容:
業(yè)績(jì)考核
1.是否依照計劃目標將任務(wù)完成,使其質(zhì)量達到要求的標準;
2.任務(wù)完成的過(guò)程或結果是否正確,是否都達到標準的要求。
能力考核
1.業(yè)務(wù)所需要的業(yè)務(wù)知識、相關(guān)知識的掌握程度是否掌握;
2.是否熟練掌握本崗位技能;
3.在執行的任務(wù)時(shí),是否能從容應對出現的變化。
態(tài)度考核
1.能自覺(jué)地盡職盡責的工作,能自始至終的表現出負責的態(tài)度;
2.在職權范圍內,能進(jìn)行自我管理,能自主、自立、自信地處理業(yè)務(wù)。
招聘業(yè)務(wù)經(jīng)理:
崗位職責
1、負責指定區域的市場(chǎng)開(kāi)發(fā)、客戶(hù)維護和銷(xiāo)售管理等工作。
2、制定自己的銷(xiāo)售計劃,并按計劃拜訪(fǎng)客戶(hù)和開(kāi)發(fā)新客戶(hù)。
3、完成上級交辦的銷(xiāo)售任務(wù),嚴格遵守公司各項規章制度。
4、熟悉河南地區建材業(yè)、門(mén)業(yè)市場(chǎng)者優(yōu)先。
任職資格
1、大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷,一年以上銷(xiāo)售經(jīng)驗,有建材行業(yè)產(chǎn)品銷(xiāo)售經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、具備良好的銷(xiāo)售意識和業(yè)務(wù)溝通技巧,普通話(huà)流利;
3、富有開(kāi)拓精神和良好的團隊合作意識,有很強的學(xué)習和溝通能力,良好的協(xié)調能力、應變能力和解決問(wèn)題的能力;
4、積極熱情、敬業(yè)愛(ài)崗、心理素質(zhì)佳、較強的抗壓能力。
晉升空間
銷(xiāo)售經(jīng)理--銷(xiāo)售主管--大客戶(hù)經(jīng)理--銷(xiāo)售總監
中國·鄭州